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强化抓手注重实效 不断推动三项重点工作深入开展
作者:东乡县人民法院党组书记、院长 周明文  发布时间:2012-05-17 16:53:46 打印 字号: | |
  深入推进三项重点工作,积极践行为大局服务、为人民司法,认真贯彻落实上级决策部署,在各级领导的关心和大力支持下,紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性问题,强化抓手,注重实效,深入推进各项措施的落实,增强工作的发展后劲和活力。

  一、以窗口建设为平台,始终坚持为人民司法理念

  在人民内部矛盾凸显期,各种社会矛盾触点增多,燃点降低,老的矛盾解决了,新的矛盾还会产生,人民法院只有做好窗口服务工作,下移服务窗口,完善服务功能,才能最大限度地减少不和谐因素。

  在为人民司法的实践中,要坚持以人为本的理念,充分增强干警服务群众的意识和化解矛盾的能力,从硬件上,按照省高院窗口建设“六统一”的标准,建成了功能齐全,流程清晰,权责明确的立案、信访接待大厅。做到立案流程简单明了,一目了然,并配备专门导诉人员和印制诉讼指引;做到各部门“一把手”带班轮流接访,院领导每日值班接访,同时设置来访人员休息室、配备电风扇、纸笔、诉讼风险指引及饮水机等便民设施。从软件上,注重增强干警服务意识,严格规范立案、信访接待用语,将法言法语“翻译”成群众易懂易接受的语言,化解矛盾纠纷。注重矛盾纠纷排查,形成长效机制,长期不间断、滚动式地开展矛盾纠纷排查调处,及时将矛盾纠纷解决在萌芽状态。

  二、以“三调联动”为主线,努力构建大调解格局

  积极推动三调联动工作机制各项措施的落实,将三调联动贯穿于审判执行的全过程,解决一大批矛盾纠纷。“刑附民”案件充分借助“三调联动”调解资源,探索出“因人制宜、多方出击、法情结合”的刑附民调解新路子,并建立“刑附民审调合议庭”。利用“三调联动”机制带动民事审判,采取判后答疑,调后回访的方式,妥善调结各类民事案件,为当事人挽回经济损失。同时,注重提升办案质量和办案效率,不断加大案件质量评查和执行工作力度,主动邀请人大代表、政协委员等评查案卷,查找问题,督促整改。执行部门有效整合部门力量,梳理新旧案件,排出轻重顺序,重点案件领导包案,限时办结,形成了长效机制度。

  三、以服务大局为落脚点,始终坚持能动司法

  有效的服务是能动司法的核心,人民法院坚持能动司法就应该紧紧围绕中心工作,形式上全方位、多层次提供司法服务,内容上严格固守法律的底线,把群众的思想工作放在化解矛盾的首要位置。

  不断探索创新服务方式,能动性、灵活性地为群众提供司法服务。走访方式由单一化向多样化转变。将走访与法律宣传、慰问群众、排查纠纷及巡回审判等相结合,引入“法官+镇干部+村干部+调解员”联合走访方式,在宣传政策法律的同时,深入田间地头速调矛盾纠纷。畅通群众诉求表达机制。依托“领导札记、群众论坛、民情联络员”三个平台,主动带着问题、带着本子深入基层,了解群众司法需求,搜集对法院工作的意见和建议。加强涉农审判,助推农村改革发展。充分发挥人民法庭一线窗口作用,严把涉及“三农”案件的“法律关”。妥善审理社会保险、劳动合同等与民生密切相关的案件。积极开展司法救助,努力帮扶弱势群体。为困难群众开辟办理缓、减、免交诉讼费“绿色通道”,对符合条件的当事人予以快速审查、快速办理。

  四、抓管理、提素质,加强队伍建设,让组织放心

  始终把队伍建设作为法院工作的根本,全面提高队伍整体素质。一是深化教育。抓住“三项重点工作”和“人民法官为人民”活动契机,增强干警的政治意识、大局意识、群众意识、公平正义意识,进一步端正司法理念,坚持正确的政治方向。二是注重培训。积极派员参加省、市法院培训,购买相关业务书籍,进行集中学习,提高司法水平。三是狠抓作风。加大对庭审作风、工作作风、司法礼仪监督检查力度,对发现的问题予以通报,有针对性地进行整改。加强考核管理,进一步健全对干警的能力和业绩的考核办法,并将考核结果和干部任用结合起来,努力营造干事创业氛围。四是加强宣传。瞄准《人民法院报》、《法制日报》、《江西日报》等大型纸质媒体,积极组织鼓励干警踊跃投稿,加强调研及学术讨论工作,进一步提高了干警的理论水平。

  五、以创新工作方法为突破口,出精品,破难题。

  围绕“三项重点工作”,突出打造少年审判、法官便民工作站和廉政文化建设。一是创新少年审判工作机制。完善少年审判工作机构,细化《少年审判工作实施意见》,从“爱”字出发、“教”着眼、“轻”字着手、“跟”字落脚,统一审理涉少刑事、民事案件。狠抓回访帮教,积极帮助缓刑少年犯改过自新、回归社会。狠抓社区联合矫正工作,采取“法官+家长+学校+居民”的模式,力争让失足少年甩开包袱、重回校园。狠抓庭前社会调查工作,坚持法官庭前进家庭、进社区、进学校,实行“一案一调查”,全面了解未成年被告人的家庭情况、在校表现等,形成调查报告。同时,根据社会调查情况,事先针对性地制定帮教方案,为判后矫正工作做准备。二是大力加强社会矛盾化解,推行法官便民工作站。本着“一切为了群众、一切方便群众、一切服务群众”的原则,采取法官进社区、进街道、进村庄、进企业、进学校,送法下乡,“五进一送”的工作方法,在全县各乡镇场等建立16个法官便民工作站,为群众,尤其是红光、甘坑等偏远地区的群众,提供面对面、电话咨询、速调案件等8项法律服务。各工作站做到值班领导、站长、责任部门的姓名、联系方式“三公开”;接待时间、工作职责、服务范围“三明确”;接访事项、处理方式、最终结果“三记录”。三是着力强化法院廉政文化建设,进一步树立队伍形象。进一步完善廉政文化走廊、图书资料室、院史室、警言警句牌等,定期邀请中级法院纪检领导来我院为全院干警上廉政课,形成了“学习型法院”的文化氛围,切实提高了全体干警的廉洁意识。定期举办“公众开放日”活动,邀请了人大代表、政协委员、司法调解员、司法监督员、企业家代表、中小学生等百余人参与,让更多的普通民众走进法院、了解法院,感受司法的整个过程。
责任编辑:元春华